富民县深化“大院大所大校大企”合作,缔结共建联盟扩大发展“朋友圈”
为全面贯彻落实“人才强县”战略,进一步深化人才科技发展体制机制改革,富民县深化“大院大所大校大企”合作,与浙江省金华市金东区建立“金富链”跨区域人才引培合作联盟,依托金东区人才科创平台积极推行双向兼职、技术联姻、项目合作等柔性引才新模式,鼓励两地人才共同参与科技创新,支持和引导两地企共建研发机构,为承接东部产业转移奠定坚实基础。2023年12月8日,在富民县“才富行动”启动仪式暨人才引培推介会上,富民县人民政府与金华浙中人力资源服务产业园签订“政企合作”协议,双方就人才引进、劳动力转移输出、科研创新平台建设等方面开展务实合作。
金华浙中人力资源服务产业园位于浙江省金华市金华城区东湄区块,于2020年11月正式开园,占地40亩,建筑面积17741平方米,是金华市政府重点打造的未来科学城,周边10公里范围内聚集了各类高能级产业聚集平台以及高校创新资源,产学研人才资源富集。园区以“聚集产业、引育人才、服务就业、创新孵化”为总目标,以“立足金义、服务金华、辐射浙中”为发展理念,主要开展人力资源服务外包、劳务派遣、网络招聘、人力资源测评、培训和管理等业务。园区共入驻企业78家,2022年全年营业收入6亿元,提供各类人力资源服务2.3万人次,引流大学生和高技能人才1.45万余次,帮助实现就业7.9万人次。
金华浙中人力资源服务产业园项目总监王力维 表示,将围绕富民五大产业链,拓宽人才引进渠道,推荐人才到富民落地,共建科创平台。
未来,金华浙中人力资源服务产业园区将立足“富民所需,金东所能”,积极搭建两地信息互动互联,资源共享服务平台,紧抓合作机遇,加快推动两地劳务协作工作,充分发挥园区稳就业、保就业的重要作用,为两地社会经济高质量发展开辟新路径。
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